Ponente: Eduardo Press
La Psicología Organizacional es un cuerpo de conocimientos y herramientas que permite evaluar, diagnosticar e intervenir en procesos y fenómenos que se dan en una organización a partir del vínculo entre las personas, del vínculo entre las personas y la organización y del vínculo entre organizaciones (o entre personas de diferentes organizaciones).
Consideramos a la empresa como un sistema social complejo cuyos miembros son personas vinculadas entre sí que interactúan en forma constante. Más tarde o más temprano los episodios en algún área de la empresa inciden en el funcionamiento de las demás.
Esta visión permite saltar el cerco del funcionamiento en forma aislada de las distintas áreas de la empresa, previene situaciones conflictivas y ayuda a resolverlas cuando se producen.
Lo que los participantes van a ver en este webinar es:
– La visión sistémica de la empresa.
– Los beneficios de esta visión para quebrar la mirada aislada sobre los procesos.
– La posibilidad de prevenir los conflictos y gestionarlos en forma mas eficiente.
– Disminuir los costos ocultos generados por descuidar el factor humano en la empresa.
